#mpAjj

Ostatnio od znajomej usłyszałem coś, co mnie mega odpaliło. Otóż babka, która prowadzi szkolenia z HR i ma kilkadziesiąt tysięcy obserwujących, sama łamie mnóstwo praw pracownika – pracownicy pracują bez umowy, są mobbingowani, ona rzuca do nich dziwne teksty w stylu „za co ja ci, ku***, płacę”, „powinnam obniżyć ci pensję do najniższej krajowej” itp. Dodatkowo sama sobie pisze pochwalne maile, podszywając się pod klienta, jednocześnie krytykujące podopiecznych, aby im uzmysłowić, że beznadziejnie pracują.

Co można z tym zrobić? Szlag mnie trafia, jak słyszę takie historie, a wiem, że osoby tam pracujące same tego nie zgłoszą, bo boją się o pracę. Wielka pannica, spec od HR, jeszcze szkolenia będzie robić...
Cystof Odpowiedz

Nagrywać, dokumentować, zbierać dowody.

Potem do szefa, jak nie pomoże do PiPu, jak nie pomoże do prawnika i dyrdasz ze sprawą do sądu.

Dragomir Odpowiedz

Może spróbuj ją zaspokoić? Powinna wtedy złagodnieć.

Bezeliusz Odpowiedz

Jakie to Polskie "Wielka pannica, spec od HR, jeszcze szkolenia będzie robić... "

Jak ktoś lubi być wykorzystywany to niech będzie. Niektórzy tak potrzebują.

Dodaj anonimowe wyznanie